Danièle Linhart : “Le problème fondamental pour les salariés, c’est la...
La sociologue du travail Danièle Linhart, directrice de recherche au CNRS, explique ce qui...
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Il n'est pas toujours évident pour les TPE et les PME qui veulent agir...
8 salariés sur 10 pensent que les RH ne sont plus...
Manque d'humanité, de disponibilité, d'écoute... Les reproches faits aux ressources humaines par les salariés sont nombreux selon une étude menée par Qapa. En voici les principaux résultats.
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Le brainstorming continue d’être très populaire dans les entreprises. Cependant, cette technique, qui consiste...
Les chiffres du télétravail en France en 2022
Depuis le début de la crise sanitaire, le travail à distance s’est invité dans...
Travailler en coworking : 9 tips pour profiter de ses avantages
Les intérêts à travailler en coworking sont nombreux. De la promesse d’un espace de...
“Le sentiment de justice est un besoin fondamental au travail”
Les situations d'inégalités sont souvent inconscientes de la part de celui qui les provoque....
Revue de presse : quels magazines lire en décembre ?
Ce mois-ci, on réfléchit au monde du travail de demain avec les 75 idées...
Plus de la moitié des salariés ont mal au dos au...
Les chiffres 2015 de la branche accidents du travail de la sécurité sociale viennent d'être dévoilés. Voilà ce qu'il faut en retenir.
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Pendant l’été, le temps ralentit : soit l’occasion parfaite pour (re)découvrir quelques ouvrages bien pensés....
Recrutement et motivation : le salaire reste-t-il le critère n°1 ?
Les dernières études de Randstad (1) et de Hays (2) s'intéressent aux sources d'attractivité...
La révolution du travail, de la peur à l’attente
La 2ème édition de Revolution@Work, à La Défense, a été l'occasion de révéler les résultats d'une étude* menée avec Ipsos pour savoir ce que les salariés de France, des Pays-Bas, du Royaume-Uni et des Etats-Unis pensent du travail de demain et quelles sont leurs attentes.
Confinement : notre sélection pour se former et se cultiver depuis...
Le confinement peut être une bonne période pour se former à distance, se cultiver...
Soft Skills, Big data et travail collaboratif : le futur de...
L'ANDRH, le cabinet Féfaur et Cornerstone ont dévoilé hier les résultats du 3ème baromètre sur la gestion des talents dans les entreprises françaises. En voici les points clés.