“Prendre du temps pour soi n’est pas un acte égoïste, même...

Auteure de Osez(vous) Manager Gagnant (Kiwi), Marine Padula, fondatrice d'Humanessens, a passé près de...

9 conseils pour des espaces de travail conciliant bien-être et performance

Comment bien (ré)aménager ses bureaux ? Même si chaque entreprise est différente, rien de mieux que le partage d'expériences pour trouver des pistes de réflexion et de solution. Bienvenue dans les locaux de Generali, Danone et L'Atelier des Compagnons. Visite agrémentée de conseils pratiques.

Des solutions concrètes en faveur de l’équilibre vie pro-vie perso

En 2018, seulement 12% des salariés français étaient satisfaits de leur équilibre « vie...

“Mon conseil aux parents ? Déculpabilisez !”

La vie des parents est bouleversée par la crise du coronavirus depuis l'annonce de...

5 bonnes pratiques pour favoriser la qualité de vie au travail...

La 14ème semaine pour la qualité de vie au travail s'achève aujourd'hui, vendredi 13 octobre. Ce n'est pas une raison pour ne plus rien faire dès lundi, au contraire ! Voici sept exemples concrets d'actions mises en place par des entreprises pour favoriser le bien-être de leurs collaborateurs tout au long de l'année.

Les groupements d’employeurs, une solution anti-routine !

Les groupements d'employeurs offrent à leurs salariés un CDI en temps partagé entre plusieurs...

Espace de travail : vers l’avènement de l’entreprise informelle ?

En quête de mieux-être, de souplesse et d'ouverture, les entreprises cassent les codes, mais aussi les murs ! Spécialisé dans le mobilier de bureau et l'aménagement d’espaces de travail, Steelcase mène également des recherches. Dernière tendance de fond : l'avènement de l'entreprise informelle, résumée en 5 points clés.

Volvo trucks : la mobilité interne comme facteur d’épanouissement

Chez Volvo, les RH et managers sont sensibilisés aux changements de métiers et aux...

Au fait, qu’est-ce qui va bien dans votre travail ?

En voilà une question simple qui risque d’en désarçonner plus d’un. Or, comme nous l’explique Marie Delmont, dirigeante associée de MPI Conseil, société spécialisée dans l’accompagnement RH et managérial des entreprises, elle est essentielle pour reproduire ce qui a marché et identifier ce qui contribue à votre bien-être au travail. Découvrez sa tribune.

Web : 3 outils anti burn-out

En France, 3,2 millions de personnes, soit plus de 12% de la population active, seraient « en risque élevé de burn-out » (1). Les plus touchés ? Les agriculteurs, devant les artisans, commerçants et chefs d’entreprise et les cadres. Comment prévenir l'épuisement professionnel ? Voici trois sites Internet proposant, chacun à sa manière, des ressources et des conseils pratiques.

“En travaillant son intelligence émotionnelle, on développe ses aptitudes”

Et si vous utilisez la puissance des émotions pour développer confiance, engagement et coopération...

Cinq idées pour chasser le superflu dans ses journées de travail

Tous les travailleurs, et les Français particulièrement, passeraient beaucoup de temps de travail à...

Banques et assurances : comment améliorer la qualité de vie au...

À l’évidence, la qualité de vie au travail (QVT) est un enjeu qui préoccupe...

“Lors de la crise sanitaire, j’ai vu un dévouement et un...

Plus de 700 000 personnes vivent aujourd'hui en France dans un établissement d'hébergement pour...

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