burn out - résultats de la recherche
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Elles ont tout plaqué (ou presque !) pour devenir humoristes
...à l’affiche des Trois Bornes, à Paris. Plus d’infos sur son http://stephaniejarroux.fr/ Crédit photo : Thomas Graindorge. “Mon burn-out fut à la fois désespérant et libérateur” Quand elle arrive sur...
Crise du Covid-19 : “La sécurité psychologique est indispensable pour la santé des salariés,...
...burn-out, épuisement émotionnel… Le panorama est pour le moins inquiétant. 49%. C’est le pourcentage de salariés actuellement en détresse psychologique en France, c’est-à-dire avec des symptômes de dépression et d’épuisement....
Charge mentale au travail : mieux la comprendre pour réussir à la réduire
...se sentir moins submergé. 4° Accepter l’imperfection et célébrer les petites victoires Lutter contre la surcharge mentale implique souvent d’accepter de ne pas pouvoir tout faire, tout savoir, tout gérer....
“La qualité de vie au travail, c’est l’affaire de tous !”
...permettons à tous les salariés de (re)devenir acteurs.” *Bonus* Après avoir réalisé le questionnaire “Test my burn-out” et une étude sur le déni de burn-out, Moodwork va sortir au printemps...
Fatigue professionnelle : quand les moments off ne sont plus récupérateurs
...la concentration, stress exacerbé, irritabilité, nuits non récupératrices… la machine s’enraye. Elle puise dans ses ressources en stock qui s’amenuisent rapidement… jusqu’au craquage (#burnout). Lorsque l’on se sent en «...
Agenda : les événements à ne pas rater en mai pour être bien dans...
...matinale “Stress au travail, burn-out : les dirigeants de TPE sont aussi concernés !” Le 11 mai à Evry Raphaëlle Hermelin, expert-comptable et médiatrice, Muriel Laurent, psychologue du travail et...
Slow working : “Il est nécessaire de réhabiliter des temps de réflexion dans nos...
...des choses est de prendre du temps pour gérer son temps… Oui, tout à fait, c’est indispensable, et ce n’est pas du tout une perte de temps, au contraire !...
2 semaines d’information sur la santé mentale au travail
...actions ? Burn-out, bore-out : nouvelles maladies psychiques ? Signes d’alerte ? Que faire ? Absence de travail, chômage, retraite : quels impacts sur santé mentale ? Parmi les manifestations...
Bienveilleurs, ils écoutent et orientent leurs collègues en détresse
...leur formation, comme celle des sauveteurs-secouriste du travail. Car les bienveilleurs peuvent entendre des situations de stress, de discrimination ou de harcèlement, de risque de burn-out, de mal-être qui peuvent...
QVT : les atouts et les risques du télétravail
...facilement faire glisser le collaborateur vers un surinvestissement, voire un burn-out, s’il ne trouve pas son équilibre entre ses vies professionnelle et personnelle. Pour prévenir le surinvestissement, définir des règles...
“La crise a modifié notre rapport au travail”
...en situation de burnout, dont 16% en burnout sévère. Enfin, les télétravailleurs sont quant à eux 36% à indiquer être en situation de burnout, dont 13% de sévère. Les conséquences...
Les 6 pièges à éviter pour réussir son outplacement
...réussite de votre démarche, certains écueils doivent à tout prix être évités. 1 – S’assurer que l’outplacement correspond bien à ses besoins du moment L’objectif d’un outplacement est de repositionner...
Etre aligné professionnellement, quel intérêt ?
...plus facilement à faire-fi des difficultés », encourage Vanessa Remignon. A l’inverse, un manque d’alignement peut déclencher des insomnies, troubles du sommeil, humeurs changeantes, voire conduire jusqu’au burn out. Dans...
Suivre une formation qui n’a rien à voir avec votre job ? Quelle bonne...
...salarié peut retrouver un équilibre dans sa semaine », note-elle, observant ce phénomène chez certains patients qu’elle accompagne suite à des burn out. Se former, développer ses compétences, avoir une...
