B Happy

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Paris, France
60 Rue de Rivoli Paris Île-de-France 75004 FR

Les bienfaits des neurosciences et de la psychologie positive pour plus de bonheur au travail !

Happy Fondateur(s)

Matthieu Dubourg, fondateur de B Happy, a été l’un des pionniers du bonheur au travail en France dans le sillon de la Fabrique Spinoza avec laquelle il est partenaire. Formateur, facilitateur, animateur, il a décidé de sensibiliser et former les dirigeants, les managers, les collaborateurs aux outils et aux postures du bonheur au travail, grâce aux apports des neurosciences et de la psychologie positive.

Le logo de B Happy symbolise justement ses 3 engagements :

1. Des découvertes scientifiques innovantes
Découvrir des contenus fondés sur des faits tangibles et des résultats obtenus auprès d’expériences validées scientifiquement

2. Une pédagogie collaborative et ludique
Apprendre en s’amusant grâce à un discours adapté, positif et à travers des jeux, des expériences collectives

3. Des outils concrets à partager
Déployer son mieux-être et le partager auprès de ses proches et de ses collègues dès le lendemain matin

Happy Solution

B Happy s’engage à vos côtés pour vous accompagner, en fonction de vos besoins.

Vous souhaitez dans un 1er temps sensibiliser de façon ludique vos équipes ? Profitez alors de votre prochain événement (séminaire de direction, journée dédiée aux salariés, afterwork..) pour diffuser un discours inspirant :

– Animations d’événements interactives et joyeuses
– Conférences-spectacles expérientielles et inspirantes
– Ateliers de cohésion d’équipe innovants et conviviaux
– Ateliers d’intelligence collective créatifs et efficaces

Vous préférez aller plus loin, en développant la posture de vos collaborateurs et en leur apportant des outils concrets ? Offrez leur l’une de nos :

– Formations collaboratives et positives

Rejoignez le mouvement des organisations positives !

Happy Engagement

Les entreprises qui ont de l’avenir sont celles qui se soucient de l’épanouissement de leurs équipes et répondent à leurs besoins pour être plus sereines et efficaces dans leur quotidien professionnel, pour créer ensemble les biens et services de demain, pour collaborer durablement avec leurs parties prenantes et diffuser une image positive à leurs clients.

« Le progrès n’est que l’accomplissement des utopies. »
Oscar Wilde

Ces entreprises vertueuses sont de plus en plus nombreuses et prennent une avance certaine sur leurs concurrents. Elles gardent et attirent des talents, réduisent l’absentéisme et déploient la motivation, la concentration et la prise d’initiatives. Elle créent un écosystème convivial permettant une meilleure communication, plus d’empathie et d’entraide. Enfin, en promouvant un management basé sur la confiance et une gouvernance qui donne du sens, elles obtiennent une démarche gagnant-gagnant où le mieux-être entraîne une baisse de coûts et une augmentation de la productivité.

Happy Réseaux