Les clés de la qualité de vie au travail chez Onepoint

Découvrez notre interview d'Angel Chelala, feel good leader chez Onepoint, lors du salon Préventica...

Soigner l’offboarding : pourquoi et comment ?

Les entreprises font attention à l'intégration, ou onboarding, de leurs salariés. Mais pour se...

Stagiaires et alternants : comment les attirer et bien les intégrer...

Les stages et les formations en alternance sont un excellent moyen d’intégration dans le...

Qualité de vie au travail : 5 initiatives d’entreprises qui pourraient...

Reconnaissance, développement des compétences, formation, bien-être physique et mental... Depuis plus d'un an, de...

Expérience collaborateur : Top 20 des meilleures entreprises selon Speak &...

Chaque année, Speak & Act, plateforme de marque employeur et école, labellise les entreprises...

Rentrée : comment (re)motiver ses équipes ?

Après les vacances ou la période de creux que représente l'été dans nombre de...

“La collaboration est une interaction de surface, la coopération un engagement...

Comment coopérer ? Voilà une question qui revient énormément en cette période de retour...

Comment manager en prenant soin de vos collaborateurs ?

« Comment ça va ? » Telle est la question que l’on oublie souvent...

“Manager, c’est un boulot qui s’apprend, comme on apprend à faire...

Ludovic Cinquin est directeur général (CEO) d’Octo Technology, cabinet de conseil spécialisé dans la...

Onboarding : bien s’intégrer, même à distance !

Depuis mars 2020 et le premier confinement, avec l'obligation de télétravailler dans tous les...

Comment accompagner les managers en cette période de crise ?

Selon une enquête réalisée par l’ANDRH (1), une des priorités des DRH au premier...

Hôpital : des initiatives pour améliorer la qualité de vie au...

La pandémie du Covid-19 a remis sur le devant de la scène la question...

“Prendre du temps pour soi n’est pas un acte égoïste, même...

Auteure de Osez(vous) Manager Gagnant (Kiwi), Marine Padula, fondatrice d'Humanessens, a passé près de...

Bienveilleurs, ils écoutent et orientent leurs collègues en détresse

Plusieurs grandes entreprises françaises ont ciblé et formé des « bienveilleurs », sortes de...