Ayant vécu en Angleterre et en France, habitant aujourd’hui en Allemagne, elle nous apporte dans ce podcast un éclairage international sur le monde du travail, et notamment sur les inégalités hommes-femmes.
Comprendre le monde du travail au-delà de l’opérationnel
Ce qui la passionne dans le sujet du travail ? “Je suis partie de ma vie personnelle, j’ai été malheureuse au travail dans ma première expérience au sein d’une société en services informatiques, je ne savais pas ce que je voulais exactement après HEC. Je suis partie de ce sujet intime pour aller vers un angle plus politique, économique et sociétal. Je suis aussi passionnée d’histoire et d’interculturel, j’aime appréhender le sujet travail sous différents prismes, comprendre le monde du travail au-delà de l’opérationnel.”
Laëtitia Vitaud explique aussi les différences de situations pour les femmes en France, en Angleterre et en Allemagne. “Dans ces deux pays, les femmes travaillent moins, il y a plus de temps partiel, les écoles se reposent beaucoup sur les femmes. En France, les femmes sont des superwomen qui doivent être partout ! Elles ont une pression énorme.”
Connaissez-vous l’indicateur de pénalité maternelle ? Il montre comment la carrière des femmes recule après la maternité en mesurant l’écart de revenus 10 ans après la naissance d’un enfant par rapport à avant. “Au Danemark, il est de 20%, au Royaume-Uni et aux Etats-Unis de 40% et en Allemagne il s’élève à 62% ! En France, il est estimé entre 30 et 40%, mais on manque encore de données. ”
Le présentéisme, un mal bien français !
Les différences culturelles dans les manières de travailler existent bien, notamment en matière de présentéisme. “En Angleterre et en Allemagne, c’est mal vu de rester tard au bureau. Mais je constate aujourd’hui en Allemagne un brouillage, beaucoup se plaignent des mails le soir, ce qui était moins le cas avant la crise.”
Egalement au menu de ce podcast : Qu’est-ce qu’une journée de travail réussie pour elle ? Son astuce pour bien télétravailler ? A quoi ressemble son bureau ? Sa plus grande fierté professionnelle ?
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