Laurent Dieterich
Laurent Dieterich cumule plus de 35 ans d’expérience internationale au croisement des RH et du digital. Polyglotte, il a conduit des projets de gouvernance IT, de formation d’adultes et de transformation organisationnelle avec une constante : simplifier les circuits, fiabiliser l’exécution et mobiliser l’intelligence collective. Il dirige désormais le pôle Transition de Carrières & Conseil chez PROEVOLUTION, où il encadre assessments, bilans, coaching, formations, outplacement et dispositifs PSE/RCC. Son approche : un pilotage opérationnel exigeant, des méthodes éprouvées et un impact humain assumé au service de la performance durable.
