Nova Vitam

< Retour à l'annuaire

Paris, France
60 Rue de Rivoli Paris Île-de-France 75004 FR

Il est temps de repenser la conciliation vie pro / vie perso au sein de votre organisation.

Happy Fondateur(s)

Derrière Nova Vitam, il y a … deux femmes qui ont inventé leur activité autour d’une ambition commune : accompagner les décideurs et les managers à gérer les nouveaux enjeux de conciliation vie pro/vie perso qui s’imposent à eux, et particulièrement ceux liés aux charges familiales (parentalité, aidants, parents d’enfants à besoins spéciaux, etc.). Après une première reconversion dans le domaine de d’accompagnement parental, elles ont puisé de leur expérience du terrain les convictions profondes que la gestion des charges familiales au sein d’une équipe est à repenser pour une meilleure qualité de vie au travail, une meilleure efficacité, et que le manager en est la clé.

Happy Solution

Organisme de formation datadocké et cabinet de conseil, Nova Vitam s’adresse à tous les publics de l’entreprise à travers une offre complète et entièrement adaptable.
– sensibilisation auprès des collaborateurs et managers ; pour prendre le pouls du sujet dans l’entreprise ou préparer des actions futures. Nous proposons un panel de services concrets et “à la carte”, des ateliers, conférences, workshops, afin de sensibiliser sur les sujets liés à la gestion des charges familiales des collaborateurs.
– formation managériale ; notre offre de formation s’adresse aux managers de terrain. Programme de formation online, ateliers collaboratifs, workshops, nous misons tout sur l’innovation afin de proposer une formation interactive, concrète et tournée vers l’action immédiate, pour des résultats rapides et efficaces.
Nous avons également élaboré un programme d’accompagnement complet, Cap & Care, composé de trois étapes : analyse préalable de la situation, formation, suivi personnalisé
– conseil auprès des décideurs et des RH, en adéquation avec les besoins de l’entreprise ; nous proposons notre regard innovant et notre expertise aguerrie afin de les aider à répondre à des enjeux précis liés aux charges familiales (marque employeur, engagement, nouveaux modes de travail, communication …)

Happy Engagement

Les charges familiales sont aujourd’hui un enjeu majeur dans la société. Responsables d’une charge mentale forte, elles impactent directement la vie personnelle bien sûr, mais également professionnelle, de ceux qui y font face. Former et accompagner les dirigeants et les managers à gérer la communication et l’organisation qui encadrent ces charges permet d’accroître le sentiment de bien-être individuel et collectif, la qualité de vie au travail, sans oublier la productivité des entreprises.

Happy Réseaux