La Coach

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Paris, France
60 Rue de Rivoli Paris Île-de-France 75004 FR

Accompagnement vers la transformation et le leadership positif.

Happy Fondateur(s)

Edit Turi, des racines hongroise et française de cœur, de formation académique en gestion du changement avec 10 ans de leadership dédiés à la conduite des projets dans le secteur du luxe, coach professionnelle certifiée ICF, spécialiste en psychologie positive appliquée au travail et en ingénierie formation, passionnée et engagée sur le terrain, elle accompagne les personnes et les entreprises vers la transformation durable et le leadership responsable.

Happy Solution

Ces vingt dernières années des liens forts se sont tissés entre le coaching et la psychologie positive. Ces deux champs sont naturellement complémentaires dans une même volonté d’atteindre le bien-être et un niveau de fonctionnement optimal.

Ses accompagnements individuels et ses interventions en français et en anglais ont pour but d’expérimenter de façon appropriée les nouveaux outils et méthodes du coaching et de la psychologie positive développés spécifiquement pour la performance collective en entreprise.

Ainsi, ses ateliers offrent une « boîte à outils » tangible pour développer le leadership positif et d’introduire le concept de façon très pratique et concrète aux collaborateurs. De plus, des workshops permettent aux participants de réfléchir sur leurs préférences et leurs propres expériences, puis de créer un kit pratique pour l’avenir autant personnel que professionnel.

Ses ateliers:
-Les fondamentaux : la psychologie positive, la science du bien-être, le coaching positif
-L’entreprise émotionnelle : l’intelligence émotionnelle et la résilience face aux stress du quotidien
-Le changement et l’épanouissement collectif
-Le management positif basé sur les forces
-Le management pour la créativité
-Le leadership positif
-Les solutions organisationnelles positive
-Workshop Lego Serious Play appliqué au travail

Organisation et accompagnement lors des divers événements: Open Space Technology, World Café, Co-développement, Enquête Appréciative

Happy Engagement

On passe un tiers de notre vie au travail et une partie du reste à y penser. La priorité, c’est de changer notre manière de travailler et de retrouver du bon sens. Un changement de paradigme est nécessaire : il s’agit d’aller au cœur du potentiel de bien-être des individus et des organisations afin de permettre l’évolution positive de leur fonctionnement. Sa mission au quotidien est d’amener chaque individu et chaque entreprise à la transformation durable et à l’engagement de la pensée créative avec bienveillance, soutien, méthodologie et transparence.

Happy Réseaux